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    星际争霸虫族兵种图片:方华平:打造人民群众最好用的普惠金融“百宝箱”

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    2018年5月2日,交通银行召开普惠金融战略启动大会,全面推进普惠金融战略实施。为进一步统一思想,转变观念,将全行上下对普惠金融业务的认识提升到新的高度,向社会展示出建行的责任与担当,将普惠金融这一利国利企利民利行之大事业做得更快更好更强,总行组织策划了这次“畅谈普惠金融  推进‘双小’战略”笔谈活动。我们将陆续选登部分管理人员的学习体会和感想,供广大员工学习研讨。 


    第五期

    ▶▷ 担普惠大任 做普惠尖兵——山西省分行党委书记、行长 尚朝辉

    ▶▷ 打造人民群众最好用的普惠金融“百宝箱”——甘肃省分行党委书记、行长 方华平

    ▶▷ 用好财会核心管理工具 做好普惠金融战略“善建者”——总行财务会计部总经理 方秋月

    ▶▷ 发挥集团多种金融功能 助力普惠金融战略实施——总行股权与投资管理部总经理 孙建政

    ▶▷ 创新风控模式 促进普惠金融高质量发展——总行信贷管理部总经理邓艾兵


    打造人民群众

    最好用的普惠金融“百宝箱”


    无论是国家战略层面、社会层面还是银行层面,普惠金融的本质就是服务,就是要充分满足人民群众的金融需求,让金融改革发展的成果更多更好惠及人民群众,让社会所有阶层和群体都能享有现代、安全、便捷的金融服务,创造属于自己的美好生活。这充分说明建设银行新时代的新使命和新追求与普惠金融的本质是完全一致的。总行党委启动普惠金融战略,既是建行履行国家战略使命的需要,也是服务实体经济的需要,更是加快自身改革发展的需要。


    01

    心里要明白两个不一样



    总行启动普惠金融战略与传统的普惠金融服务,在内容、模式这两方面不一样??梢运?,新普惠金融战略是一种更新换代、层次更高的金融服务,完全颠覆了过去的经营理念、发展模式。这一变化得益于金融科技和创新能力的提升,为普惠金融在新时代的新发展奠定了基础。银行以前更加注重“二八定律”,重点是服务好20%的客户。现在是要服务好20%客户的同时,更加注重“长尾理论”,要为80%的客户服务好,要为100%的客户服务好。受众更广、额度更小,这就要求我们在服务能力、经营模式上加大创新。我们现在开展普惠金融业务,不能用过去的大企业模式去做,也不能用过去的小企业思维去做。一个是线下,一个是线上,更多的操作、服务、风控都在线上。面对总行普惠金融战略,就是要增强战略的执行本领,服务本领。要大力宣传普惠金融战略,营销普惠金融服务,让更多“长尾客户”接受建行普惠金融,喜欢上建行打造的新款普惠金融智慧“百宝箱”。


    02

    正确认识“双小”与“双大”的关系



    田国立董事长讲,要用“双小”连接和承接“双大”,与原有优势形成融合,与外部市场形成链接。这就要求我们要紧紧把握“双大”与“双小”的金融服务规律,让“双大”与“双小”都在科学的轨道上,成为推动改革发展的新动能。该减杠杆的减杠杆,这样才能控制金融风险;该加杠杆的加杠杆,这样才能满足客户的需求。要以“双小”为桥梁,连通“双大”客户;要以“双大”为依托,获得供给链上的“双小”客户?!八蟆庇搿八 敝械男矶嗥笠?,因职工“安居乐业”的幸福度直接影响着企业的发展,又为住房租赁战略的实施不断带来新的需求。金融科技的创造力,直接影响着建行服务“双大”与“双小”客户的水平和能力?!八 庇搿八蟆?,如同大小齿轮相互给力,驱动着社会经济的发展。


    03

    把握住弯道超车期的机遇



    从“双大”到“双小”,从“线下”到“线上”,这是一种质量更高、层级更高的服务升级。总行普惠金融战略为甘肃省分行实现弯道超车带来了新的机遇。错过了这样的超车期,无疑又要落后一个时代,于是责任和压力也就更大。甘肃是全国最贫困的省份之一,金融生态环境也存在着急待改进的痛点难点问题。许多贫困山区的百姓群众,不懂得基本的金融知识、不知道基本的金融产品、不会用金融渠道获得基本的服务。我们要在这样的环境下开展普惠金融,甘肃省分行要发挥“启蒙和实践”两种作用,引导客户,服务客户。在这方面,我行一名基层员工的故事,更能反映出建行为了改变现状,有着怎样的艰苦奋斗。故事的主人公是甘肃陇南礼县北街支行行长杨锦彩,她为了让当地的村镇百姓学会最实用的普惠金融产品,足迹遍布农村、乡镇、厂矿、幼儿园,将5129张建行卡送到了百姓的手上,硬是说服了138家村民委员会,在建行开立了138个村委会账户,让当地百姓学会了使用建行卡、小微快贷、缴费平台。

        

    风劲帆满海天阔,俯指波涛更从容。总行“住房租赁、金融科技、普惠金融”三大战略互为支撑,又互成体系,从根本上解决了制约普惠金融发展的难题,引领了普惠金融发展的新潮流。

    来源:文化交行

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    “第十届中国企业文化

    第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办
    第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办

    2017年4月26日至28日,由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
    本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
    论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
    论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
    中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
    中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述??皇接芍泄笠滴幕芯炕岣泵厥槌?、学术部主任王建主持。
       本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。

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